Gemeinsam durch die vierte Welle

Die COVID-19-Pandemie stellt Unternehmen in Österreich seit mehr als 20 Monaten vor immer wieder neue Herausforderungen. Die vierte Welle ist von einer Dynamik geprägt: Dem Spannungsfeld zwischen der kurzfristigen Reduzierung der Personalkosten und der langfristigen Notwendigkeit – besonders in Zeiten des Facharbeitskräftemangels – Personal an das Unternehmen zu binden. #Weiterblicker_innen setzen dabei auf die Unterstützung des AMS.

Bei jedem Wellengang sicher durch die Krise steuern

Welcher Strömung und welchem Wind Ihr Unternehmen jetzt auch immer ausgesetzt ist – ob Sie auf Kurs bleiben, Ihren Kurs ändern oder anpassen müssen – finden Sie hier Ansatzpunkte für die Navigation durch Ihre Herausforderungen.

Hilfe, wir drohen zu kentern!

  • Ihr Betrieb ist stark von der Krise betroffen. Sie müssen die Existenz Ihres Unternehmens sichern und Maßnahmen zur Reduktion der Personalkosten setzen.
  • Jetzt stehen außerordentliche Entscheidungen an. Bleiben Sie wertschätzend und kommunizieren Sie klar mit Ihren Mitarbeiter_innen. Denken Sie auch an kreative Lösungen, um jedenfalls Ihr Schlüsselpersonal nicht nur zu halten, sondern auch mit gezielten Maßnahmen an Sie zu binden.
  • Wir unterstützen Sie vor allem mit der COVID-19-Kurzarbeitsbeihilfe und weiteren Angeboten, die gerade jetzt den Unterschied machen.

Die Flaute abwarten und bei aufkommenden Wind mit vollen Segeln ablegen.

  • Ihr Saisonbetrieb war bereits startklar, nun zwingt Sie der Lockdown in Warteposition. Jetzt gilt es alle Vorkehrungen zu treffen, um Ihre Wintersaison zu sichern.
  • Nutzen Sie die Vorlaufzeit, um neue Fachkräfte zu finden und das bestehende Personal zu binden. Qualifizieren Sie Ihre Mitarbeiter_innen und sorgen Sie für die notwendige Einarbeitungszeit. So haben Sie Ihr fachkundiges Personal an der Hand, wenn Sie loslegen können.
  • Wir unterstützen Sie vor allem mit der Starthilfe für Saisonbetriebe und weiteren Angeboten, die gerade jetzt den Unterschied machen.

Die See ist rau, aber wir können unseren Kurs halten.

  • Ihr Betrieb ist von der Krise betroffen. Sie sind im Krisenmanagement und können Ihre Mitarbeiter_innen mit gezielten Personalmaßnahmen halten.
  • Jetzt ist Flexibilität gefragt, um Ihre Mitarbeiter_innen an Ihr Unternehmen zu binden. Neben Urlaubs- und Überstundenabbau setzen Sie verstärkt auf Qualifizierung, um sich für die Zukunft einen Wettbewerbsvorsprung zu verschaffen. Holen Sie Ihre Mitarbeiter_innen mit klarer Kommunikation ins Boot, indem Sie den Zweck der geplanten Maßnahmen transparent machen.
  • Wir unterstützen Sie vor allem bei der Qualifizierung und der Qualifizierung in COVID-19-Kurzarbeit und mit weiteren Angeboten, die gerade jetzt den Unterschied machen.

Wir navigieren in ruhigem Fahrwasser.

  • Ihr Betrieb hat konstante Auslastung oder es zeichnet sich sogar eine positive Entwicklung ab. Ihr Personalbedarf ist gleichbleibend oder sogar steigend.
  • Eine gute Zeit für strategisch wichtige Themen: Streichen Sie Ihre Stärken heraus und punkten Sie mit Ihrer Arbeitgebermarke, um Ihre Mitarbeiter_innen an Ihr Unternehmen zu binden und neues Personal zu gewinnen.
  • Wir unterstützen Sie vor allem mit der Impulsberatung on-demand und weiteren Angeboten, die gerade jetzt den Unterschied machen.

Wir liegen mit vollen Segeln im Wind!

  • Ihr Betrieb ist überausgelastet und erlebt einen Auftragsboom. Ihre Mitarbeiter_innen können die Aufträge nicht mehr abarbeiten und Sie brauchen dringend zusätzliches Personal.
  • Schauen Sie auf Ihre Mitarbeiter_innen als wichtigste Ressource im Unternehmen. Planen Sie Ihren Personalbedarf und finden Sie Lösungen, um diesen auch in Auslastungsspitzen zu decken. Denken Sie dabei an alle Zielgruppen am Arbeitsmarkt.
  • Wir unterstützen Sie vor allem bei der Personalsuche und mit weiteren Angeboten, die gerade jetzt den Unterschied machen.

Holen Sie das AMS an Bord

Mit unserem vielseitigen Serviceangebot unterstützen wir Sie beim Navigieren durch die vierte Welle. Unsere Mitarbeiter_innen des Service für Unternehmen sind für Sie da – so weit möglich persönlich, jedenfalls aber telefonisch und online, z. B. im Rahmen eines AMS-Boxenstopps.

COVID-19-Kurzarbeit

Damit Sie Ihre Mitarbeiter_innen im Unternehmen halten können: COVID-19-Kurzarbeit

Starthilfe für Saisonbetriebe

Damit Sie die Fachkräfte für Ihren Saisonstart haben: Starthilfe für Saisonbetriebe

Qualifizierung

Sichern Sie die Arbeitsplätze in Ihrem Unternehmen und qualifizieren Sie Ihre Beschäftigten: Qualifizierungsförderung für Beschäftigte

Nutzen Sie auch die Schulungskostenbeihilfe für Beschäftigte in COVID-19-Kurzarbeit: Schulungskostenbeihilfe für Beschäftigte in COVID-19-Kurzarbeit

Impulsberatung on-demand

Die Situation in Ihrem Unternehmen im Fokus gibt sie Impulse für neue Wege: Impulsberatung on-demand

Personalsuche mit dem AMS

Profitieren Sie von kompetenzorientierten, inklusiv formulierten und treffsicheren Stellenprofilen, der Positionierung Ihres Unternehmens als attraktive_r Arbeitgeber_in, einem Plus an Publizität durch „alle jobs“ und vielem mehr: Personalsuche

Diese Seite wurde aktualisiert am: 01. Dezember 2021