Der steirische Arbeitsmarkt: Juni 2026

Der steirische Arbeitsmarkt bleibt im Juni im Verlauf des Jahres 2026 stabil. Das Plus von 3,6 % in der Arbeitslosigkeit im Vergleich zum Vorjahr besteht bereits seit Jänner.

Insgesamt sind im Juni 35.502 Personen arbeitslos (+1.221 bzw. +3,6 %) und 8.432 Personen in Schulungen (+408 bzw. +5,1 %). Die geschätzte Arbeitslosenquote liegt bei 6,1 % (+0,2 Prozentpunkte).

Die Beschäftigung bleibt mit 551.000 Personen ebenfalls stabil und liegt nur leicht unter dem Vorjahr (-1.000 bzw. -0,1 %).

Deutlicher fällt die unterschiedliche Entwicklung bei der Arbeitslosigkeit nach Geschlecht aus: Frauen sind mit 16.373 Betroffenen um 1.030 Personen bzw. 6,7 % stärker betroffen als im Vorjahr, während die Zahl der arbeitslosen Männer mit 19.129 nur leicht um 1,0 % steigt.

Ein positives Signal gibt es bei jungen Menschen, hier sinkt die Arbeitslosigkeit bei den unter 25-Jährigen auf 3.360.(-3,3 %). Demgegenüber bleibt die Entwicklung bei älteren Personen angespannter: bei den über 50‑Jährigen steigt die Zahl auf 12.709 (+5,5 %).

Die große Herausforderung bleibt die Langzeitarbeitslosigkeit: 7.209 Personen sind bereits länger als ein Jahr ohne Job, das sind 1.532 Personen mehr als im Vorjahr (+27,0 %).

Je nach Branche entwickelt sich die Arbeitslosigkeit unterschiedlich: Rückgänge gibt es etwa im Bau (2.058 Personen; -5,2 %), im Verkehr (1.574; -5,4 %) und in der Gastronomie (3.154; -5,7 %). Zuwächse zeigen sich vor allem im öffentlichen Bereich (6.632; +11,6 %), bei wirtschaftsnahen Dienstleistungen (8.171; +5,3 %) sowie im Handel (4.772; +3,9 %).

Landesgeschäftsführer AMS Steiermark Karl-Heinz Snobe:
„Der steirische Arbeitsmarkt ist derzeit insgesamt stabil. Besonders positiv ist, dass junge Menschen etwas bessere Chancen haben, einen Job zu finden. Gleichzeitig sehen wir aber, dass vor allem Frauen, ältere Personen und Langzeitarbeitslose mehr Unterstützung brauchen. Unser Ziel ist es, diesen Menschen mit passenden Angeboten und Qualifizierungen den Weg zurück in Arbeit zu erleichtern“