BIZ Feldbach
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News
Neuigkeiten des AMS BIZ Feldbach
Arbeitsmarktinformation Oktober 2026 - AMS Feldbach (inkl. Zweigstelle Mureck)
Seit längerem steigt die Arbeitslosigkeit in der Südoststeiermark spürbar. Ein Plus von 9,7 %.
Arbeitsmarktinformation September 2026 - AMS Feldbach (inkl. Zweigstelle Mureck)
.970 Südoststeirerinnen und Südoststeirer sind arbeitslos oder in Schulung beim AMS in Feldbach gemeldet. Ein Plus von 1 %.
Arbeitsmarktinformation August 2026 - AMS Feldbach (inkl. Zweigstelle Mureck)
„2.152 Südoststeier_innen sind momentan ohne Beschäftigung (+1,8 %), die Arbeitslosenquote
liegt bei 4,8 Prozent“, berichtet die stellvertretende Leiterin des AMS Feldbach, Petra Nistl.
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Neuigkeiten des AMS Steiermark
Der steirische Arbeitsmarkt: Oktober 2026
38.166 Menschen waren Ende Oktober 2026 in der Steiermark arbeitslos gemeldet. Das sind um 2114 Personen bzw. fast 6 Prozent mehr als im Oktober des Vorjahres. Eine Trendwende am steirischen Arbeitsmarkt ist weiterhin nicht in Sicht. Besonders besorgniserregend: Auch wichtige Frühindikatoren entwickeln sich wieder deutlich schlechter.
Der steirische Arbeitsmarkt: September 2026
Zu Herbstbeginn sind 45.771 Personen als arbeitslos beim AMS Steiermark gemeldet oder befinden sich in einer Schulung (+5,1 Prozent). Indes erhält das „Service für Unternehmen“ in der AMS-Landesgeschäftsstelle ab heute mit Christian Repnik einen neuen Leiter.
Talent Talks schließen Lücke in der Berufsorientierung
Die WKO Steiermark, die Arbeiterkammer Steiermark und das AMS bündeln ihre Kräfte, wenn es um die Ausbildung von jungen Menschen geht und schaffen mit den „Talent Talks“ einen durchgängigen Weg zur Berufsorientierung. Damit wird die Vorbereitung und Nachberatung – pünktlich zum Semesterstart und dem Zehn-Jahres-Jubiläum der Einrichtung – auf ein neues Level gehoben. Wie wichtig diese Weiterentwicklung ist, das zeigt eine neue Umfrage, die das Talentcenter anlässlich des Jubiläums unter 2.687 ehemaligen Teilnehmern durchgeführt hat. Von den Jugendlichen mit schulischer Nachbereitung des Talentreports gaben 74,6 Prozent an, ihre eigenen Stärken und Talente nach dem Talentcheck gut gekannt zu haben. Ohne Nachbereitung waren es 66,5 Prozent - ein signifikanter Unterschied von 8,1 Prozentpunkten.
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Diese Seite wurde aktualisiert am: 12. Februar 2025